Arbeit der Zukunft: Folgestudie zu den 4D Trends der Zukunft

Eine Umfrage unter EntscheidungsträgerInnen

Die wesentlichen Trends und Entwicklungen der Arbeitswelt im mitteleuropäischen Raum tiefgreifend zu verstehen, war und ist für Unternehmen in höchstem Maße relevant, um für die zukünftigen Arbeitsbedingungen und ihren Herausforderungen sensibilisiert und vorbereitet zu sein. Bisherige – zum Teil disruptive – Entwicklungen wie die Globalisierung, demographische Entwicklung, Wertewandel, Technologisierung etc. haben Geschäftsmodelle und damit auch Arbeitsweisen schon massiv beeinflusst. Aktuelle Zukunftsstudien und Prognosen behaupten nahezu ausnahmslos, dass die Auswirklungen für die Arbeitswelt gravierend sein werden. Die genannten Entwicklungen sind mannigfaltig und wechselseitig wirkend bzw. verstärkend. Aufgrund einer Metaanalyse im Jahre 2016 von über 150 aktuellen Zukunftsstudien und Prognosen ließen sich im Kern vier dominante Trends identifizieren, die unsere Art und Weise zu arbeiten verändern werden, nämlich die Digitalisierung, Dynamisierung, Diversität und Demokratisierung. Nähere Informationen zur ersten Studie erhalten Sie hier.

Im Jahre 2018 wurden weitere 180 Zukunftsstudien und Forschungsberichte analysiert, um die 4-D-Trends zu aktualisieren. In einer Folgestudie wird der Einschätzung von EntscheidungsträgerInnen hinsichtlich der Relevanz dieser 4-D-Trends erneut nachgegangen.

Die Präsentation der Ergebnisse über die 4D- Studie findet im Rahmen der Volkswirtschaftlichen Gesellschaft Kärnten am 26. März 2019 um 18.30 Uhr im großen Saal des Wifi Kärntens (9020, Europaplatz 1) statt.

Wir danken alle teilnehmenden Unternehmen für Ihre Unterstützung!

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